Keynote · dagvoorzitter · masterclass

Een spreker die energie brengt. En bestuurders aan het denken zet.

Helder genoeg voor een volle zaal, scherp genoeg voor de bestuurstafel. Ik maak ingewikkelde ontwikkelingen begrijpelijk en verbind ze aan keuzes die een organisatie echt kan maken.

Bespreek je event → Plan een kennismaking

Twijfel je over de invulling? Bel of app gerust: +31 6 100 35 001

Netflix zegt “Strong energy, a clear vision and a deep understanding of organisational challenges.”

Stilstaand beeld uit de clip over leren en ontleren bij AI-implementaties

Zien hoe het gaat

Zo klink ik op een podium

Geen montage vol applaus. Een fragment uit een echte sessie: waarom AI-implementaties vaker stuklopen op leren en ontleren dan op techniek.

Bespreek je event →

De volledige keynote en meer opnames staan op de videopagina.

Bij de vorige spreker beantwoordde ik nog tien mails. Bij jou heb ik geen seconde op m’n telefoon gekeken.
Deelnemer, HR Trendcongres 2025

Wat je mag verwachten

Wat je kunt verwachten

Mijn lezingen gaan uiteindelijk niet alleen over AI. Ze gaan over wat AI zíchtbaar maakt: hoe organisaties werken, hoe mensen bewegen en welke menselijke kwaliteiten belangrijker worden in tijden van automatisering. Daardoor gaan mijn keynotes net zo veel over leiderschap, gedrag en betekenis als over technologie zelf.

Een verhaal dat breed landt

Geen technisch college, maar herkenbare voorbeelden waarmee zowel professionals als bestuurders uit de voeten kunnen.

Interactie met een doel

Live vragen, publieksonderzoek en reacties uit de zaal worden onderdeel van het verhaal. Niet als trucje, maar om het onderwerp dichtbij te brengen.

Een concrete volgende stap

Iedere sessie eindigt met een vraag, keuze of experiment waarmee het gesprek in de organisatie verder kan.

Formats

Van keynote tot bestuurstafel

Elke vorm wordt op maat gemaakt: vooraf stemmen we af op jouw publiek, thema en programma.

Keynote · 30–60 min

De inspiratielezing

Het hoofdpodium-verhaal over AI, werk en talent. Interactief, energiek en afgestemd op jouw branche: zorg, overheid, HR, finance of corporate.

Dagvoorzitter

Een heldere lijn door de dag

Ik verbind de sprekers, houd het programma in beweging en help de zaal zien hoe de losse bijdragen samenhangen.

Masterclass · workshop

De verdieping

Interactieve sessie voor teams, MT’s of HR: van skills-based organiseren tot AI-strategie. Denken én doen, met casuïstiek uit jullie eigen organisatie.

Bestuurlijke roundtable

Een open bestuurlijk gesprek

Besloten sessie met bestuurders en directeuren. Een goed voorbereid gesprek over de keuzes, spanningen en gevolgen van organisatieverandering.

Uit de praktijk

Drie keer wat er daarna gebeurde

Een goede sessie is niet de sessie zelf, maar wat een organisatie er de week erna mee doet. Drie voorbeelden.

Center Parcs

Bedrijfsleven

Vraagstuk: Meer doen met AI, en tegelijk beter samenwerken tussen de HR-teams onderling.
Mijn bijdrage: Een meerdaagse sessie met het HR-management. Van verlangen naar AI, via zelf ervaren wat het kan, naar concrete plannen.
Effect: Het team ging weg met plannen én met eigenaarschap: per onderwerp lag vast wie ermee verderging.

“Laurens verbindt technologie en mens en creëert ruimte voor een open gesprek en nieuwe perspectieven.” Marcel Berghuis, CHRO Center Parcs

Vista College

Onderwijs

Vraagstuk: HR wilde de AI-transformatie van de organisatie begeleiden, maar wist niet waar te beginnen.
Mijn bijdrage: Werksessies met HR-leidinggevenden en verantwoordelijken, gevolgd door een themadag met het hele HR-team.
Effect: Noodzaak en urgentie werden gevoeld, de beperkingen kwamen in kaart, en er lag een veranderagenda met belegde verantwoordelijkheden.

Amsterdam UMC

Zorg

Vraagstuk: Tweehonderd HR-medewerkers, één vraag: wat betekent AI voor ons eigen werk en voor het ziekenhuis?
Mijn bijdrage: Een strategiesessie met de hele afdeling. Eerst inspiratie en verlangen, daarna zelf aan de slag.
Effect: Er ontstonden werkgroepen met eigenaren, en er is een veranderplan aan de directie gepresenteerd.

Achter de schermen

Wat gebeurt er in de zaal?

Je publiek hoort niet alleen wat AI kan. Het ervaart hoe anders je naar werk en talent kunt kijken. Ik gebruik live vragen, herkenbare functies en voorbeelden uit de sector om het vraagstuk van de zaal zelf zichtbaar te maken.

Ik maak een onverwachte match zichtbaar

Live, met de zaal: van de bakker die laadpaalmonteur werd tot voorbeelden uit jouw eigen sector. Op papier andere functies, in skills opvallend veel overlap.

Ik ontleed een functie naar taken en skills

Een herkenbare rol uit de zaal, uit elkaar getrokken in wat iemand daadwerkelijk doet. Dat is het moment waarop mensen anders naar hun eigen organisatie gaan kijken.

Ik laat de zaal zelf het zichtbaarheidsprobleem ervaren

Met live publieksonderzoek voel je publiek zelf hoeveel talent er over het hoofd wordt gezien, in plaats van dat ik het alleen vertel.

Ik sluit af met iets voor maandag

Geen vrijblijvende inspiratie alleen. Elke lezing eindigt met een concreet experiment waarmee je publiek morgen al kan beginnen.

Ik werk dagelijks bij 8vance, maar mijn keynote is geen productpresentatie. De praktijkcases maken het verhaal concreet: ze illustreren wat er verandert, ze zijn geen verkooppraatje.

Zo werkt het

Zo bereiden we de sessie voor

Kennismaken

Korte call over je event, publiek en doel. Kies gerust direct een moment in de agenda.

Inhoud aanscherpen

We scherpen het verhaal aan op jouw thema en branche. Jij kent je publiek, ik breng de inhoud.

De zaal vooraf peilen

Graag zet ik een korte enquête uit onder je deelnemers. Dat kost ze twee minuten en levert mij de vragen, zorgen en voorbeelden op die er die dag echt toe doen.

De dag zelf

Ruim op tijd aanwezig, techniekcheck en afstemming met de dagvoorzitter.

Na afloop

Slides en materialen voor je deelnemers, en als je wilt: een vervolg voor je organisatie.

Laurens op podium bij 'the future starts here'

Laurens leidt een bestuurlijke roundtable

Volle theaterzaal tijdens keynote van Laurens

Agenda

Waar je me binnenkort ziet

Een selectie van bevestigde optredens. Ook op jouw podium? Bespreek je event.

16 septemberZukunft Personal EuropeKeynote over AI, skills, matching en de toekomst van werkKeulen
21 septemberAI Matching CommunityHost en inhoudelijk spreker over AI-matching, skills en de AI ActUtrecht
24 septemberUp to Flex 2026Over de toekomst van flexwerk in het tijdperk van AIUtrecht
29 en 30 septemberGlobal Talent Strategy & Intelligence ConferenceFrom Planning to Matching: Agentic HRAmsterdam
5 oktoberZorg meet-up voor bestuurders en HRHost, panel en werksessie over arbeidsmarkt, AI, talent en zorgRegio Utrecht
6 oktoberDigitaal WervenMet Kobi Ampoma van HEINEKEN over AI-agents die recruiters sterker makenAmersfoort
9 oktoberGoodHabitz Human Skills FestKeynote The More AI, The More Human en roundtable met Saskia van Uffelen
20 tot en met 22 oktoberUNLEASHSkills-based organising in het tijdperk van AIParijs
2 novemberIntegrale Skills Ambassade ConferentieSpreker
3 novemberNationaal Arbo CongresKeynote over het opnieuw organiseren van werk rond mensen, skills en AI
6 novemberABD / DGABDTwee workshoprondes over de impact van AI op werk
3 decemberKSF JaarcongresDagvoorzitter

Podia en opdrachtgevers

Waar ik sprak

Ik spreek en begeleid congressen sinds 2004, van een MT van acht tot een zaal van achthonderd. Een greep:

De volledige lijst →

Wat opdrachtgevers zeggen

“

Laurens brengt energie en helderheid in de ruimte. Tijdens onze HR & AI-sessie hield hij iedereen betrokken met concrete, herkenbare voorbeelden en gingen we naar huis met frisse ideeën.

Joost SluijsHR Director, Radboudumc

“

Laurens geeft een inspirerende en verrassend concrete kijk op recruitment. Hij houdt je een scherpe spiegel voor en laat zien wat AI vandaag al betekent voor werving. Zijn verhaal zet aan tot reflectie én actie.

Sjoerd BurgerManager Recruitment, Rijkswaterstaat

Praktisch

Veelgestelde vragen

In welke talen spreek je?

Nederlands en Engels, allebei op hetzelfde tempo en met dezelfde energie. Internationale podia zoals UNLEASH World en Zukunft Personal doe ik in het Engels.

Hoe wordt de lezing op maat gemaakt?

Voor elke boeking is er een intake. Ik verwerk jouw branche, actuele vraagstukken en de taal van je publiek in het verhaal. Voor zorg, overheid en corporate zijn er specifieke voorbeelden en cases beschikbaar.

Hoe interactief is het?

Standaard behoorlijk interactief: live publieksonderzoek, vragen en gesprek met de zaal. De mate stemmen we af op jouw programma. Een zaal van 800 kan net zo interactief zijn als een MT van 8.

Wat is er technisch nodig?

Een headset of reversmicrofoon, een scherm met HDMI- of USB-C-aansluiting en internet voor de live interactie. Ik neem mijn eigen laptop en presenter mee en ben ruim voor aanvang aanwezig voor de check.

Hoe verloopt de boeking en het tarief?

Spreekboekingen lopen via Speakers Academy: zij regelen fee, contract en logistiek. Voor incompany-sessies, masterclasses en roundtables kun je ook direct contact opnemen, dan hoor je snel wat er mogelijk is.

Mag de lezing worden opgenomen?

In overleg vrijwel altijd. Fragmenten voor je aftermovie of socials zijn geen probleem. Voor volledige registraties maken we vooraf even een afspraak over het gebruik.

Prikken we een datum?

Vertel me over je event en je publiek. Dan hoor je snel of de datum vrij is en hoe we het verhaal op maat maken.

Bespreek je event →

📅Plan een kennismakingDirect een moment kiezen

Direct boeken via Speakers Academy →

💬+31 6 100 35 001Bellen of appen mag altijd